V铆deo SST

Como iniciar el 2018 con las actividades del SG-SST

Si bien ya es conocido por muchos el sistema de gesti贸n de seguridad y salud en el trabajo SG-SST es un proceso en el que se debe tener en cuenta ciertas actividades de retroalimentaci贸n continua, gracias a las cuales cada vez le podemos dar un mayor alcance a nuestro sistema de gesti贸n as铆 como tambi茅n poder generar cambios oportunos de errores o falencias que tenemos actualmente en nuestro sistema de gesti贸n, por lo cual es de vital importancia ya sea si tienes implementado el SG-SST o si a煤n no lo has desarrollado en tu organizaci贸n 聽siempre es bueno iniciar con una evaluaci贸n en la que se pueda verificar como est谩 tu organizaci贸n (te recomendamos ver 驴Por qu茅 es necesario realizar una evaluaci贸n del SGSST?)

Ya con los resultados de la evaluaci贸n podr谩s identificar cu谩les son las oportunidades de mejora que deben ser tenidas en cuenta para el plan de trabajo anual donde el ideal es que te plantees unos objetivos a desarrollar en el trascurso del a帽o donde adem谩s debes incluir unos presupuestos y programar una serie de actividades que est茅n encaminadas al mejoramiento del sistema de gesti贸n de seguridad y salud en el trabajo SG-SST recuerda tambi茅n durante el desarrollo, creaci贸n e implementaci贸n de estas acciones ir evaluando la efectividad de estas.

En Colombia de acuerdo con la resoluci贸n 1111 es muy importante que este proceso sea continuo es decir la que la ejecuci贸n de temas relacionados con seguridad y salud en el trabajo se deben cumplir con una serie de faces donde para la finalizaci贸n del a帽o 2017 se debe haber tenido en cuenta los siguientes puntos:

  • Dise帽o e implementaci贸n del SG-SST (Junio 2017)
  • Evaluaci贸n inicial (Agosto 2017)
  • Ejecuci贸n (diciembre 2017)

Lo cual significa que en este momento cualquier organizaci贸n que deba realizar el sistema de gesti贸n de seguridad y salud en el trabajo SG-SST tendr谩 que estar nivelada con estos aspectos, ya para el 2018 como mencionamos anteriormente se debe poner en marcha el plan de trabajo anual.

Recuerda que las actividades propuestas en el plan de trabajo son propuestas por ti mismo, lo cual significa que si trascurrido el a帽o no las alcanzaste a realizar todas puede acarrear problemas para tu organizaci贸n.

Si requieres ayuda en este proceso te recomendamos
Da clic en cualquiera de estas opciones


[contact-form-7 404 "No encontrado"]

驴De cu谩nta utilidad te ha parecido este contenido?

Miguel Rojas

CEO - Safe Mode

Deja un comentario

Articulo recientes

Roles y Responsabilidades SGSST

Los roles y responsabilidades del SGSST deben estar definidos para identificar de forma clara cu谩les… Leer m谩s

4 meses hace

Plan de Emergencia Lo M谩s importante para Iniciar

Conoce todo lo relacionado con el plan de emergencia ya que este es un requisito… Leer m谩s

4 meses hace

Pol铆tica De Acoso Laboral Convivencia En El Trabajo

La pol铆tica de acoso laboral es un mecanismo que se crea con el 谩nimo de… Leer m谩s

4 meses hace

Ex谩men de Egreso o Retiro M茅dicos Ocupacionales

El examen de egreso o tambi茅n denominados como de retiro si bien es cierto son… Leer m谩s

4 meses hace

Fondo de Riesgos Laborales (FRL)

El Fondo de Riesgos Laborales o por sus siglas FRL es un organismo que forma… Leer m谩s

5 meses hace

Certificado de la ARL 驴Qu茅 Es y por que tenerlo?

El certificado de la ARL o Administradora de Riesgos Laborales es un requisito que cada… Leer m谩s

2 a帽os hace

驴Te ayudamos con el SGSST?

QUIERO LA AYUDA 鉁