Miguel Rojas
Las siglas SISO o en algunos casos S&SO son usadas en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo con frecuencia haciendo referencia a:
| S | Seguridad |
| I | Industrial |
| S | Salud |
| O | Ocupacional |
En otros casos se presenta concepto también como SISOMA
| S | Seguridad |
| I | Industrial |
| S | Salud |
| O | Ocupacional |
| M | Medio |
| A | Ambiente |
Sistema de Gestión SISO y SISOMA
El sistema de gestión hace referencia a todo el conjunto de acciones, actividades o procesos encaminados a proteger a los trabajadores previniendo que presenten accidentes de trabajo o enfermedades laborales principalmente cuando nos referimos a S.I.S.O., sin embargo, en algunos casos en los que se mencionan las siglas S.I.S.O.M.A. Además de lo anterior se incorporan el manejo adecuado de procesos responsables con el ambiente.
Teniendo en cuenta que bajo la normatividad colombiana desde el 2014 con el decreto 1443 y en el 2015 con el decreto 1072 se empezaron a establecer las bases con las cuales cada uno de los conceptos anteriores se establecieron sistemas de gestión con denominaciones específicas como SGSST (Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo) o SGA (Sistema de Gestión Ambiental) dando así como resultado que estos procesos dejaran de ser denominados por la mayoría como SISO o SISOMA, sin embargo en algunos contextos estas siglas se mantuvieron activas pero en vez de referirse a un proceso, actualmente está relacionado y es entendido como un cargo dentro del SGSST.
Cargo Inspector SISO
Es un cargo muy empleado que permite la aplicación del SGSST en proyectos específicos que tiene una organización, donde como principal objetivo es aplicar todas las acciones que se han diseñado desde el sistema de gestión, validando de forma constante cuáles son los riesgos o situaciones que pueden afectar a otras personas.
¿Cuál es el perfil de un Inspector SISO?
Aunque en cada organización o proyecto se pueden requerir distintos perfiles según la complejidad y tipos de riesgos que se encuentren en el lugar donde se desarrollan actividades en la mayoría de los casos se recomienda que se cuente con experiencia igual o superior a 2 años en tareas de alto riesgo.
Nivel académico de los Inspectores SISO
Dentro de los niveles académicos más solicitados en el mercado laboral se encuentran:
- Técnicos y tecnólogos SST: Pueden realizar acciones de acuerdo con el diseño de un profesional o especialista
- Profesionales SST: Campo de aplicabilidad completo
SISO y obras civiles o sector de construcción
Se puede considerar como uno de los sectores que de forma activa más contratan perfiles de SISO es por esto por lo que es muy común que en las convocatorias se exijan conocimiento o experiencia demostrable de haber participado en proyectos, obras y construcciones.
Teniendo en cuenta que dentro de una obra civil pueden presentarse diferentes riesgos catalogados como muy alto, es esencial que siempre se gestione el acompañamiento de un perfil SISO en particular en acciones que tengan mayor potencial de presentar efectos sobre la salud de los trabajadores .
Funciones de Inspectores SISO
En la mayoría de los casos estas son algunas de las actividades que se realizan con mayor frecuencia en un perfil SISO
- Desarrollo de actividades del plan de trabajo del SGSST
- Alimentar los Indicadores de sistema de gestión
- Desarrollo de capacitaciones y charlas preoperacionales
- Verificación de herramientas y equipos
- Crear y tramitar permisos de trabajo
- Verificación del estado de EPP o equipos de trabajo en alturas
- Gestionar reportes de actos y condiciones peligrosas
- Contribuir con la investigación de accidentes de trabajo – AT
- Identificar los peligros y valorar los riesgos
- Fomentar el orden y limpieza en los espacios de trabajo
Acompañamiento en tareas de alto Riesgo
Cuando se deben hacer tareas que implique un riesgo importante para los trabajadores el acompañamiento de SISO permite reducir o controlar las diferentes variables que pueden hacer que un riesgo se manifieste, es por esto por lo que, aunque en algunos casos lo gerentes lo pueden ver como un obstáculo en la velocidad de desarrollar una tarea es innegable que las acciones mencionadas pueden proteger de forma activa a todas las personas, evitando accidentes de trabajo o enfermedades laborales
Rendición de Cuentas SISO
Particularmente en empresas de riesgos altos o en actividades como obra civiles donde se requiere con mayor frecuencia el acompañamiento SISO se suele recomendar que este perfil presente todas las acciones necesarias para demostrar su gestión.
Las siguientes son algunas de las acciones que se deben demostrar periódicamente
- Plan de trabajo ejecutado
- Acciones de prevención y respuesta ante emergencias
- Identificación de peligros y actualización de Matriz de riesgos
- Ejecución de las capacitaciones o programa de capacitación
- En caso de accidentes de trabajo apoyo en el proceso de investigación y planes de acción
- Control del uso adecuado de EPP o elementos de protección personal.
- Verificación de condiciones de seguridad para trabajadores, contratistas o visitantes
- Recolección de indicadores de gestión
La periodicidad de la rendición de cuentas SISO puede variar según lo critica que sea la tarea peros si es recomendable contar con trazabilidad mensual de estos aspectos mencionados como básicos
Empleos como SISO
Si estás buscando empleo en un perfil SISO acá te compartimos unos enlaces en los cuales podrás consultar cuales son las vacantes actualizadas a la fecha en diferentes bolsas de empleo:
- Vacantes disponibles en perfiles SISO – CompuTrabajo.com.co
- Vacantes disponibles en perfiles SISO – ElEmpleo.com
Media Salarial de SISO
De acuerdo con la página CompuTrabajo donde se encuentra el estimado promedio de cuánto gana un perfil de SISO se establece lo siguiente:
El sueldo medio para el puesto de SISO en Colombia es de $ 1.437.842 al mes
La información es una estimación a partir de 3.283.834 fuentes obtenidas de las empresas, usuarios y empleados en los últimos 12 meses
¿Todas las empresas deben tener el cargo de SISO?
Como mencionamos anteriormente los perfiles o cargos de SISO principalmente van encaminados a tareas o actividades de alto riesgo en el cual se requiere un acompañamiento prácticamente de forma permanente, es decir que si tu organización o empresa no posee riesgos altos no es necesario sin embargo, es importante recordar que si es obligatorio que cuentes con un responsable del SGSST establecido por la resolución 0312 del 2019.
Cotice en linea el servicio para implementar el SG-SST
Nuestras soluciones HSEQ para tu empresa
En Safe Mode tenemos servicios y productos en Seguridad y saluden el trabajo, ambiente y calidad que te pueden interesar contáctanos o consulta nuestros servicios.
