{"id":4595,"date":"2022-10-15T19:24:15","date_gmt":"2022-10-16T00:24:15","guid":{"rendered":"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/?p=4595"},"modified":"2024-07-10T15:30:50","modified_gmt":"2024-07-10T20:30:50","slug":"fondo-de-riesgos-laborales-frl","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/","title":{"rendered":"Fondo de Riesgos Laborales (FRL)"},"content":{"rendered":"<p>El <a href=\"https:\/\/www.fondoriesgoslaborales.gov.co\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Fondo de Riesgos Laborales<\/strong><\/a> o por sus siglas FRL es un organismo que forma parte del <strong><a href=\"https:\/\/www.mintrabajo.gov.co\/web\/guest\/inicio\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ministerio de Trabajo de Colombia<\/a><\/strong> (Min Trabajo) cuyas funciones est\u00e1n relacionadas con el fomento y participaci\u00f3n del control de ocurrencia de accidentes de trabajo o enfermedades laborales.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/servicios-hseq\/sgsst\/cotizar-sgsst-en-linea-empresa\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Cotizaci\u00f3n del SGSST\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/smsafemode.com%2FBoton%20cotiza%20Aqui%20SGSST.svg?alt=media&amp;token=3dd4271a-f9ce-437b-a2b2-730717b17531\" alt=\"Cotiza en linea el SGSST\" width=\"100%\" \/><\/a><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_80 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">\u00cdndice de contenido<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Que_es_el_Fondo_de_Riesgos_Laborales\" >Que es el Fondo de Riesgos Laborales<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Fondo_de_Riesgos_Profesionales\" >Fondo de Riesgos Profesionales<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Fondo_de_Riesgos_Laborales_y_SGSST\" >Fondo de Riesgos Laborales y SGSST<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Reporte_de_los_estandares_minimos_Min_Trabajo\" >Reporte de los est\u00e1ndares m\u00ednimos Min Trabajo<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Circular_071_y_072\" >Circular 071 y 072<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Que_es_el_reporte_de_estandares_minimos\" >Que es el reporte de est\u00e1ndares m\u00ednimos<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Principales_acciones_del_Fondo_de_Riesgos_Laborales\" >Principales acciones\u00a0del Fondo de Riesgos Laborales<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Prevencion_e_investigacion_de_accidentes_de_trabajo_y_enfermedades_laborales\" >Prevenci\u00f3n e investigaci\u00f3n de accidentes de trabajo y enfermedades laborales<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Campanas_para_poblacion_vulnerable\" >Campa\u00f1as para poblaci\u00f3n vulnerable<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Financiar_estudios_de_investigacion\" >Financiar estudios de investigaci\u00f3n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Financiar_actividades_de_promocion_y_prevencion\" >Financiar actividades de promoci\u00f3n y prevenci\u00f3n<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Sistema_de_Riesgos_Laborales\" >Sistema de Riesgos Laborales<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/fondo-de-riesgos-laborales-frl\/#Normas_a_tener_en_cuenta\" >Normas a tener en cuenta<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_es_el_Fondo_de_Riesgos_Laborales\"><\/span>Que es el Fondo de Riesgos Laborales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-4601 \" title=\"Fondo de riesgos laborales - ministerio del trabajo colombia\" src=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/f1323eac-fondo-de-riesgos-laborales-min-trabajo-300x300.png\" alt=\"Todo sobre el fondo de riesgos laborales\" width=\"318\" height=\"318\" srcset=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/f1323eac-fondo-de-riesgos-laborales-min-trabajo-300x300.png 300w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/f1323eac-fondo-de-riesgos-laborales-min-trabajo-150x150.png 150w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/f1323eac-fondo-de-riesgos-laborales-min-trabajo-768x771.png 768w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/f1323eac-fondo-de-riesgos-laborales-min-trabajo.png 964w\" sizes=\"auto, (max-width: 318px) 100vw, 318px\" \/>Como mencionamos el Fondo de Riesgos Laborales FRL es un organismo que si bien hace parte del Min Trabajo tiene una serie de objetivos con la protecci\u00f3n de la poblaci\u00f3n trabajadora en todo el territorio nacional.<\/p>\n<p>Por medio de diferentes acciones que incluyen, pero no limitan la vigilancia y control de las organizaciones o empleadores y la verificaci\u00f3n del cumplimiento adecuado de las directrices relacionadas con la normatividad afines con riesgos laborales.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fondo_de_Riesgos_Profesionales\"><\/span>Fondo de Riesgos Profesionales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>En el momento en el que se establece el fondo de riesgos, la normatividad establecida la gesti\u00f3n con la denominaci\u00f3n \u201cprofesional\u201d sin embargo, posteriormente y con la evoluci\u00f3n de estos procesos en Colombia pas\u00f3 de llamarse fondo de riesgos profesionales a Fondo de Riesgos Laborales.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fondo_de_Riesgos_Laborales_y_SGSST\"><\/span>Fondo de Riesgos Laborales y SGSST<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Uno de los principales enfoques del Fondo de Riesgos Laborales esta encaminado con el apoyo en ciertas acciones que promuevan la adecuada implementaci\u00f3n del <strong><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/que-es-el-sgsst-las-10-preguntas-mas-frecuentes\/\">SG-SST<\/a><\/strong> o Sistema de Gesti\u00f3n de Seguridad y Salud en el Trabajo.<\/p>\n<p>Teniendo en cuenta que la normatividad del SGSST es generada por parte del Min Trabajo, el Fondo de Riesgos Laborales tiene unas funciones con las cuales facilita la gesti\u00f3n gubernamental de los est\u00e1ndares y normas SST con las cuales se busca fortalecer la prevenci\u00f3n de riesgos laborales<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Reporte_de_los_estandares_minimos_Min_Trabajo\"><\/span>Reporte de los est\u00e1ndares m\u00ednimos Min Trabajo<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Como mencionamos antes al tener acciones de legadas del Min Trabajo, el Fondo se encarga de la recolecci\u00f3n anual de los reportes de todas las empresas u organizaciones en Colombia de los est\u00e1ndares m\u00ednimos del SGSST de acuerdo con la resoluci\u00f3n 0312 de 2019.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Circular_071_y_072\"><\/span>Circular 071 y 072<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Desde el a\u00f1o 2020 el Fondo de Riesgos Laborales recolecta por los medios digitales a su disposici\u00f3n las auto evaluaciones del SGSST de todas las empresas, lo anterior se ha establecido en la <a href=\"https:\/\/www.mintrabajo.gov.co\/documents\/20147\/60876961\/circular+0071.pdf\/f7f84d25-fcb2-e957-d9ce-cb4c87e84be3?t=1606\"><strong>circular 0071 de 2020<\/strong><\/a> y <a href=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2020\/12\/f323a3f5-circular-072-de-2021.pdf\"><strong>circular 0072 de 2021<\/strong><\/a> generadas por parte del Min Trabajo Colombia.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_es_el_reporte_de_estandares_minimos\"><\/span>Que es el reporte de est\u00e1ndares m\u00ednimos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>En la normatividad de seguridad y salud en el trabajo en la resoluci\u00f3n 0312 de 2019 se establece que al menos una vez al a\u00f1o se debe reportar el cumplimiento del SGSST de todas las empresas y organizaciones. (te recomendamos nuestro articulo <a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/reporte-autoevaluacion-de-estandares-minimos-sg-sst\/\"><strong>Reporte Autoevaluaci\u00f3n De Est\u00e1ndares M\u00ednimos SG-SST<\/strong><\/a>)<\/p>\n<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"MYVyg3emUH\"><p><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/reporte-autoevaluacion-de-estandares-minimos-sg-sst\/\">Reporte Autoevaluaci\u00f3n De Est\u00e1ndares m\u00ednimos SG-SST<\/a><\/p><\/blockquote>\n<p><iframe loading=\"lazy\" class=\"wp-embedded-content\" sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" style=\"position: absolute; clip: rect(1px, 1px, 1px, 1px);\" title=\"\u00abReporte Autoevaluaci\u00f3n De Est\u00e1ndares m\u00ednimos SG-SST\u00bb \u2014 SAFE MODE\" src=\"https:\/\/smsafemode.com\/blog\/reporte-autoevaluacion-de-estandares-minimos-sg-sst\/embed\/#?secret=6rVA5WTDcU#?secret=MYVyg3emUH\" data-secret=\"MYVyg3emUH\" width=\"600\" height=\"338\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\"><\/iframe><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Principales_acciones_del_Fondo_de_Riesgos_Laborales\"><\/span>Principales acciones\u00a0del Fondo de Riesgos Laborales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Como mencionamos antes varias de las acciones est\u00e1n encaminadas al fortalecimiento de la gesti\u00f3n de riesgos laborales y SGSST, algunas de estas son las siguientes:<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/servicios-hseq\/sgsst\/cotizar-sgsst-en-linea-empresa\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Cotizaci\u00f3n del SGSST\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/smsafemode.com%2FBoton%20cotiza%20Aqui%20SGSST.svg?alt=media&amp;token=3dd4271a-f9ce-437b-a2b2-730717b17531\" alt=\"Cotiza en linea el SGSST\" width=\"100%\" \/><\/a><\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Prevencion_e_investigacion_de_accidentes_de_trabajo_y_enfermedades_laborales\"><\/span>Prevenci\u00f3n e investigaci\u00f3n de accidentes de trabajo y enfermedades laborales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-4600 \" title=\"fondo de riesgos laborales investigacion de atel \" src=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/cb944265-investigacion-forndo-de-reisgos-laborales-300x300.png\" alt=\"verificacion de accidentes y enfermedades laborales\" width=\"328\" height=\"328\" srcset=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/cb944265-investigacion-forndo-de-reisgos-laborales-300x300.png 300w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/cb944265-investigacion-forndo-de-reisgos-laborales-150x150.png 150w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/cb944265-investigacion-forndo-de-reisgos-laborales-768x768.png 768w, https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/10\/cb944265-investigacion-forndo-de-reisgos-laborales.png 964w\" sizes=\"auto, (max-width: 328px) 100vw, 328px\" \/><\/p>\n<p>Acciones encaminadas a la prevenci\u00f3n de ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales en las organizaciones y empresas de todo el pa\u00eds, enfocado principalmente a la prevenci\u00f3n de la ocurrencia de este tipo de situaciones y un adecuado seguimiento particularmente en los casos graves en los que los trabajadores se ven afectados.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Campanas_para_poblacion_vulnerable\"><\/span>Campa\u00f1as para poblaci\u00f3n vulnerable<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Por medio de la cual se establecen campa\u00f1as o actividades que van dirigidas hacia el sector trabajador que se encuentra expuesto a riesgos laborales altos y que por sus condiciones de trabajo son en mayor medida susceptibles a verse afectados por la peligrosidad de sus actividades.<\/p>\n<p>En la mayor\u00eda de los casos esta poblaci\u00f3n vulnerable no cuenta con condiciones \u00f3ptimas de trabajo y suelen estar relacionadas con sectores econ\u00f3micos poco controlados.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Financiar_estudios_de_investigacion\"><\/span>Financiar estudios de investigaci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Permitir el desarrollo de acciones y estrategias que faciliten y fomenten en todas las organizaciones y empleadores del pa\u00eds una adecuada gesti\u00f3n del riesgo laboral, Se logra a partir de diversos proyectos de investigaci\u00f3n y estudios en los cuales se busca reconocer qu\u00e9 medidas son m\u00e1s adecuadas para apoyar al sector trabajo y proteger la integridad y salud de los trabajadores.<\/p>\n<h4 style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/servicios-hseq\/sgsst\/cotizar-sgsst-en-linea-empresa\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Cotizaci\u00f3n del SGSST\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/smsafemode.com%2FBoton%20cotiza%20Aqui%20SGSST.svg?alt=media&amp;token=3dd4271a-f9ce-437b-a2b2-730717b17531\" alt=\"Cotiza en linea el SGSST\" width=\"100%\" \/><\/a><\/h4>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Financiar_actividades_de_promocion_y_prevencion\"><\/span>Financiar actividades de promoci\u00f3n y prevenci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/www.fondoriesgoslaborales.gov.co\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright\" title=\"Fondo de riesgos laborales colombia\" src=\"https:\/\/storage.googleapis.com\/stateless-smsafemode-com\/2022\/09\/d759fe84-logo-fondo-de-riesgos-laborales.svg\" alt=\"Fondo de riesgos laborales\" width=\"304\" height=\"304\" \/><\/a>Teniendo en cuenta que el Fondo de Riesgos Laborales accede a unos recursos, estos adem\u00e1s del desarrollo de las actividades deben permitir el financiamiento de actividades que fortalezcan la gesti\u00f3n de riesgos y el control de estos.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Sistema_de_Riesgos_Laborales\"><\/span>Sistema de Riesgos Laborales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Se hace referencia a este como el conjunto de organismos y organizaciones tanto p\u00fablicas como tambi\u00e9n privadas quienes por medio de diversas normas y procedimientos que son creados con el \u00e1nimo de proteger a toda la poblaci\u00f3n trabajadora, donde se busca prevenir la ocurrencia de cualquier tipo de condici\u00f3n alterada de salud o integridad producto del desarrollo de las actividades laborales.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Normas_a_tener_en_cuenta\"><\/span>Normas a tener en cuenta<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<ul>\n<li><strong><a href=\"https:\/\/www.funcionpublica.gov.co\/eva\/gestornormativo\/norma.php?i=8801\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Decreto 1833 (Agosto 3 de 1994)<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong><a href=\"https:\/\/www.cvc.gov.co\/sites\/default\/files\/Sistema_Gestion_de_Calidad\/Procesos%20y%20procedimientos%20Vigente\/Normatividad_Gnl\/Decreto%201295%20de%201994-Jun-22.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Decreto 1295 de 1994<\/a><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/servicios-hseq\/sgsst\/cotizar-sgsst-en-linea-empresa\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Cotizaci\u00f3n del SGSST\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/smsafemode.com%2FBoton%20cotiza%20Aqui%20SGSST.svg?alt=media&amp;token=3dd4271a-f9ce-437b-a2b2-730717b17531\" alt=\"Cotiza en linea el SGSST\" width=\"100%\" \/><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"icono HSEQ\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/separadores%20svg%20para%20paginas%2FHSEQ%20%20tv.svg?alt=media&amp;token=829c7593-4ef5-4aa6-aeb0-84a8ca5b35ff\" alt=\"Servicios HSEQ\" width=\"1203\" height=\"194\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Nuestras soluciones HSEQ para tu empresa<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/smsafemode.com\/tienda\/categoria-producto\/hseq\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Ver soluciones HSEQ\" 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noreferrer\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"M\u00e1s informaci\u00f3n del SGSST\" src=\"https:\/\/firebasestorage.googleapis.com\/v0\/b\/safe-mode.appspot.com\/o\/smsafemode.com%2Fbotones%2FBoton%20contactanos.svg?alt=media&amp;token=2fc09dca-2639-4ea6-ac1b-d0a941239d5e\" alt=\"Cont\u00e1ctanos \" width=\"822\" height=\"80\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Fondo de Riesgos Laborales o por sus siglas FRL es un organismo que forma parte del Ministerio de Trabajo de Colombia (Min Trabajo) 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